900kWh poupados
i

A opção Dark Mode permite-lhe poupar até 30% de bateria.

Reduza a sua pegada ecológica.
Saiba mais

Ricardo Lourenço da Silva

Convidado

Artigos publicados

Tecnologia

Contrato de Trabalho Inteligente 

Os smart contracts estão sobretudo (mas não apenas, é verdade) talhados para contratos com cláusulas cujas prestações são claras, relativamente lineares e repetitivas.
Robótica

Os robots devem pagar segurança social?

Com a substituição do homem pela máquina, é inevitável uma perda inerente de receitas para o Estado, bem como um acréscimo de prestações sociais decorrentes da subida do desemprego.
Trabalho

O direito a 40 horas de formação anuais

Sempre que o empregador não assegure ao trabalhador as 40 horas de formação anuais, estas transformam-se em crédito de horas de igual número para formação por iniciativa do trabalhador.
Legislação Laboral

A uberização do trabalho: o Rei vai nu?

As novas formas de organização de trabalho necessitam de uma regulação que acompanhe os tempos, não se bastando para o efeito apenas uma “adaptação” dos indícios previstos no atual artigo 12.º do CT.
Horário de Trabalho

Produzir mais? É hora de trabalharmos  menos.

Não será fácil alterar mentalidades que valorizam mais os que têm os casacos pendurados mais horas do que aqueles que criam, de facto, mais valor.
Pandemia

O nó górdio empresarial

Perspetivando-se o regresso de milhares de portugueses ao local de trabalho, os testes epidemiológicos e o comprovativo de vacinação à Covid-19 prometem transformar-se num trágico nó górdio.
Trabalho

O "tic-tac, toc toc!" laboral

Caberá também ao Governo criar um quadro de maior estabilidade, que permita às empresas encarar o teletrabalho como ferramentas úteis ao seu serviço, que permitem captar e reter talento.
Direito

Actividade laboral – any time, anywhere?

O Governo está a elaborar o Livro Verde sobre o futuro do trabalho, base para a regulamentação do teletrabalho. Além disso, já se "sente" que, nestas matérias, sopram novos ventos políticos na Europa.
Código do Trabalho

Comprovativo laboral de "imunidade". É possível?

O empregador pode exigir um comprovativo de vacinação para efeitos de contratação? A resposta exige razoabilidade e impõe que se saiba separar o trigo do joio.

Ofereça este artigo a um amigo

Enquanto assinante, tem para partilhar este mês.

A enviar artigo...

Artigo oferecido com sucesso

Ainda tem para partilhar este mês.

O seu amigo vai receber, nos próximos minutos, um e-mail com uma ligação para ler este artigo gratuitamente.

Ofereça até artigos por mês ao ser assinante do Observador

Partilhe os seus artigos preferidos com os seus amigos.
Quem recebe só precisa de iniciar a sessão na conta Observador e poderá ler o artigo, mesmo que não seja assinante.

Este artigo foi-lhe oferecido pelo nosso assinante . Assine o Observador hoje, e tenha acesso ilimitado a todo o nosso conteúdo. Veja aqui as suas opções.

Atingiu o limite de artigos que pode oferecer

Já ofereceu artigos este mês.
A partir de 1 de poderá oferecer mais artigos aos seus amigos.

Aconteceu um erro

Por favor tente mais tarde.

Atenção

Para ler este artigo grátis, registe-se gratuitamente no Observador com o mesmo email com o qual recebeu esta oferta.

Caso já tenha uma conta, faça login aqui.